KWR Karasek Wietrzyk

Arbeitsrecht★★☆☆☆

Bewertung: Markenzeichen der Praxis ist die fachbereichsübergreifende Kompetenz von Partnerin Dr. Anna Mertinz: Sie leitet auch die Datenschutzpraxis und hat sich zudem in die Spezialmaterie der arbeitsrechtlichen Compliance eingearbeitet. So berät sie etwa den deutschen Elektronikkonzern Rohde & Schwarz unter anderem zur grenzüberschreitenden Entsendung von Mitarbeitern und damit zusammenhängenden Compliance-Fragen. Ausweis des Erfolgs der Praxis ist zudem, dass sich Laudamotion in einem Ausschreibungsprozess erstmals für KWR entschied. Seinen Mandantenkreis erweiterte das Arbeitsrechtsteam auch mit dem Dienstleister Markas, für den es unter anderem sowohl zu Arbeitszeit und kollektivertragsrechtlichen Themen tätig ist, als auch in einer Klage gegen die Betriebsratswahlen. International pflegt die Praxis enge Beziehungen zur Kanzlei Luther.
Oft empfohlen: Dr. Anna Mertinz („hat Arbeitsrecht bei KWR wieder stark und sichtbar gemacht, tolle Vortragende, auch gut im Datenschutz“, „sehr hohes fachliches Niveau, zielorientiert“, Wettbewerber)
Team: 1 Eq.-Partner, 2 RA, 2RAA
Schwerpunkte: Grenzüberschreitende Beratung internat. Unternehmen mit österreich. Niederlassungen bzw. Tochtergesellschaften; Mitarbeiterdatenschutz; Arbeits(straf)recht an der Schnittstelle zu Compliance.
Mandate: Laudamotion individual- u. kollektivrechtlich; Markas zu Arbeitszeit, -verträgen, -ort sowie bei Klage gg. BR-Wahlen; Rohde & Schwarz u.a. zu Vergütungsfragen, Arbeitszeit, Neueinstellungen u. Arbeitsvertragsrecht, Entsendung von Mitarbeitern u. damit zusammenhängenden Compliance-Fragen; Baumarktkonzern u.a. zu Arbeitszeit, Betriebsrat, Tarifvertrag u. Versetzung von Mitarbeitern; lfd.: Lindner Group, Estée Lauder, Coca-Cola HBC Austria, ROI Management Consulting, Kraftanlagen München, Towers Watson Austria, Luftfahrtunternehmen.
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