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Rechtsmarkt Heft 02/2017

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Inhalt

  • Editorial: Panta rhei
  • Meinung: u.a. Vergabe der S-Bahn Nürnberg: Christin Stender über die Marktmacht der Deutschen Bahn
  • Namen und Nachrichten Kanzleien: u.a. Schlussakkord in Moll: Der europäische Arm von King & Wood Mallesons ist Geschichte
  • Die Zeit drängt: Feinschliff Die Anforderungen steigen und steigen, die Rechtschefs feilen an der Teamstruktur, um mitzuhalten. Das allein wird jedoch nicht reichen, um gerüstet zu sein.
  • Schwierige Planung: Leichte Unsicherheiten Zwar legen die Budgets bei Recht und Compliance erneut zu, doch ist Personalzuwachs nicht mehr garantiert. Die JUVE Inhouse-Umfrage gibt Einblick in die aktuelle Lage.
  • Neuer Status: Schwieriger Rollentausch Mit der Zulassung ist die Unabhängigkeit des Syndikus arbeitsvertraglich gesichert. Dass dieses Privileg aber noch nicht jeder würdigt, zeigt die JUVE Inhouse-Umfrage.
  • Gehälter: Verantwortung lohnt sich Die Grundgehälter der General Counsel steigen wieder einmal. Wer keine Führungsverantwortung hat, muss hingegen auf einen größeren Gehaltsscheck verzichten.
  • Zu traditionell: Sparhansel, Strategen und Spießer Mandanten machen es Kanzleien einfach. Mit mehr Experimentierfreude könnten sie mehr für sich und ihr Unternehmen herausholen.
  • Mandatierungsstrategie: Alles eine Typfrage Welcher Kanzleityp bei Unternehmen wann gefragt ist und wohin der Löwenanteil der Honorare fließt, zeigen die Ergebnisse der JUVE Inhouse-Umfrage.
  • Stundensätze mittelgroßer Kanzleien: Noch Spielraum
  • Stundensätze in ausgewählten Fachgebieten: Ausgereizt
  • Berufsethik: Zwischen Wunsch und Wirklichkeit Für viele war die arbeitsvertragliche Zusicherung der Weisungsfreiheit nur eine Formalität. Doch in kleinen Unternehmen müssen Syndizi noch immer kämpfen.
  • Diversity: Bunte Republik Vielfalt wünschen sich viele Rechtsabteilungsleiter für ihr Team. Doch in der Praxis tun sie sich schwer.
  • Interview: "Rechtsabteilungen treiben Legal Tech voran" Dirk Hartung, bei der Bucerius Law School für Legal Tech zuständig, über zögernde Anwälte und vertane Chancen.
  • Patent-Umfrage: Klarer Auftrag Unternehmen wollen einen neuen Kurs am Europäischen Patentamt – notfalls auch ohne dessen amtierenden Chef.
  • Private Equity: Recht als Rendite Lange war die Branche ein syndikusfreier Raum. Doch Wettbewerb und Regulierung führen zu einem Umdenken.
  • Deal des Monats: Umweg über Luxemburg Standard Industries glückt mit Sullivan die Übernahme von Braas Monier
  • Closing: Kostenkiller für den Syndikus

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