Hintergrund

Der Markt für Legal AI hat sich in Rekordzeit gewandelt – und mit ihm die Spielregeln für Kanzleien: Wo vor Kurzem noch Unsicherheit herrschte, kämpfen heute spezialisierte Anbieter und Tech-Giganten um die Macht im Rechtsmarkt. Sie übernehmen Aufgaben, die bisher fest in Anwaltshand lagen. Ein Blick auf eine beispiellose Umwälzung.

Das neue JUVE-Ranking Gesellschaftsrecht ist da. Es zeigt: spezialisierte Boutiquen gewinnen sichtbar an Boden – vor allem dort, wo es um Konflikte zwischen Organen, aktivistischen Investoren und streitenden Gesellschaftern geht. Großkanzleien bleiben die erste Adresse für internationale Transaktionen, doch ein schärfer positionierter Kanzleityp drängt in die Lücken, die das Vollsortiment lässt.

Angesichts des atemberaubenden Tempos der Tech-Entwicklung wird eine zu große Abhängigkeit von einem Anbieter schnell zur strategischen Stolperfalle. Teil 2 beleuchtet, wie Rechtsabteilungen Flexibilität strukturell verankern. Und wie sich das Verhältnis zu externen Anwälten und Managed Service-Anbietern verschiebt.

Die britischen Top-Kanzleien des Londoner „Magic Circle" stehen unter wachsendem Druck der US-Konkurrenz, besonders im Private-Equity-Geschäft. Freshfields antwortet mit einer Rekord-Beförderungsrunde und ernennt weltweit 44 neue Partnerinnen und Partner, fast doppelt so viele wie im Vorjahr. Damit setzt sich die Kanzlei an die Spitze ihrer Wettbewerber und baut zugleich ihre Partnerschaft strukturell um. Die Kanzlei setzt dabei auf einen klaren Fokus auf den US-Markt und rückt zugleich vom klassischen Lockstep-Modell ab.

Während die Fußball-Weltmeisterschaft in den USA vorbei ist, läuft ein anderes sportliches Großereignis in Europa noch auf Hochtouren: Die größte spielübergreifende E-Sport-Meisterschaft findet erstmals außerhalb Saudi-Arabiens statt. Die Esports Foundation verlegte sie vom Nahen Osten nach Paris. Über 2.000 Profispieler kämpfen dort um ein Preisgeld von 75 Millionen Dollar – das höchste in der Geschichte des E-Sports bislang – und nach Regeln, die die Kanzlei CMS mitentwickelt hat.

Mit 190.000 Euro Einstiegsgehalt setzt Quinn Emanuel einen neuen Maßstab – und treibt die Gehaltsrallye an der Spitze weiter voran. Doch immer mehr Spitzenjuristen wenden sich trotz des Geldes ab von US-Kanzleien, langen Arbeitstagen und ungewissen Karrierewegen. Der Gewinner dieser Entwicklung ist der Mittelstand.

Ypog hat 2024 ein siebenköpfiges Entwicklerteam von einer Tochter des französischen Telekommunikationsdienstleisters Orange übernommen – und trennt sich diesen Sommer wieder komplett davon. Mit dem neuen Partner Marc Ohrendorf setzt die Kanzlei ihren Tech-Pfad neu auf. JUVE spricht mit ihm und Managing-Partnerin Dr. Carola Rathke über Silo-Denken, Mut zum Schnitt – und warum in jeder Beratungsstrecke ein KI-Business-Case steckt.

Der Rechtsdienstleister Unilegion ist Vertreter einer Gattung, die im Disputes-Geschäft zunehmend den Markt aufmischt: European Class Action Companies. Im Gespräch mit JUVE erklärt Geschäftsführerin Katharina Fröhlich, warum sie eine 450-Millionen-Euro-Klage in Italien wagt, was Unilegion ausmacht – und was das Financialright-Urteil des BGH für Sammelklagen bedeutet.

Legal-AI-Anbieter konkurrieren mit Basismodellen wie Claude um die Gunst der Rechtsabteilungen – doch in der Praxis zeigt sich: Nicht das vermeintlich beste Tool entscheidet über den Erfolg, sondern die Qualität der Prozesse dahinter. Eine zweiteilige Serie im JUVE Tech-Weekly zeigt anhand von vier Beispielen, welche Wege Konzern-Rechtsabteilungen bei der Nutzung von Legal AI gehen.

Die Deutsche Institution für Schiedsgerichtsbarkeit (DIS) wächst – ihr deutsches Geschäft allerdings schneller als das internationale. 2025 lag der Anteil rein deutscher Verfahren bei 68 Prozent, dem höchsten Wert seit zehn Jahren.

Seit 1. Juli führt Björn Viebrock die WTS in Deutschland – und tritt damit in die großen Fußstapfen des Gründers und langjährigen Chefs Fritz Esterer. Was dieser nun als Group-CEO…