Seit Anfang Juli ergänzt Meola bei Deloitte Legal die andere Arbeitsrechtspartnerin vor Ort, Dr. Julia Sierig. Schwerpunkt von Meolas Praxis sind neben den Streitigkeiten auch Restrukturierungen und Umwandlungen.
In den vergangenen Jahren war Meola auch öfter als Mitglied der PwC-Transaktionsteams zu sehen, beispielswiese beriet sie Genui Partners beim Verkauf des bayerischen Tastaturherstellers Cherry an US-Investor Argand Partners sowie Hewlett Packard Enterprise bei der Integration des Spezialcomputerherstellers Cray. Seit 2017 war die frühere Inhouse-Juristin als Senior Managerin bei PwC Legal. Bei Deloitte Legal stieg sie als Partnerin ein.
„Mit Carmen Meola haben wir eine äußerst erfahrene arbeitsrechtliche Kollegin für uns gewinnen können, mit der es uns gelingen wird, die Beratung gehobener mittelständischer Unternehmen im lokalen Umfeld deutlich weiter voranzutreiben“, kommentierte Thomas Northoff, Managing-Partner bei Deloitte Legal, den Wechsel.
Arbeitsrecht im Fokus
Seit Sommer 2018 hat Deloitte Legal kontinuierlich den Bereich Arbeitsrecht aufgebaut und einige Quereinsteiger für das Fachgebiet geholt, darunter in München, Hamburg und Hannover. Zudem kamen über das vergangene Jahr hin eine Reihe an Associates in München, Hannover und Düsseldorf hinzu, so dass die Praxisgruppe jetzt 9 Partner und 26 weitere Berufsträger zählt.
Deloitte Legal hatte im vergangenen Sommer auch eine Gruppe an Anwälten von DWF für das Kölner Büro gewonnen, die vorwiegend prozessrechtlich tätig sind. Die internationale Erweiterung der Beratung sowie das Thema Entsendungen machen mittlerweile einen wesentlichen Teil der arbeitsrechtlichen Praxis aus.
2019 hatte die Kanzlei schon eine Allianz mit der US-Kanzlei Epstein Becker Green geschmiedet, um diesen Bereich zu fördern. Ähnliches tat KPMG Legal im Mai dieses Jahres durch eine Allianz mit der US-Kanzlei Ogletree Deakins.
