KWR Karasek Wietrzyk

Die angesehene Kanzlei schneidet in der JUVE-Umfrage unter Konzipientinnen und Konzipienten in vielen Punkten klar besser ab als der Durchschnitt, darunter beim Anspruch der Arbeitsinhalte, bei Aus- und Weiterbildung sowie Personalführung.

Zur Zufriedenheit trägt bei, dass die Nachwuchsjuristen bei KWR ein breites Aufgabenspektrum vorfinden: „Wir können in anderen Rechtsgebieten arbeiten, um unser Wissen und unseren Kompetenz zu erweitern“, lobt ein Anwärter.
Diesen Akzent auf Ausbildung setzt die Kanzlei bereits im Praktikum. Das neue ‚Summer Associate Programm‘ steht einer Hand voll Studierenden in den höheren Semestern offen. Diesen bietet die Kanzlei Einblicke in alle ihre juristischen Beratungsfelder. Ein Bewerber lobt das Programm als „sehr gut und sehr abwechslungsreich“. Neu eingerichtet hat die Kanzlei auch Fortbildungen zur Vorbereitung auf die Rechtsanwaltsprüfung (RAP).
Darüber hinaus sind die Anwärterinnen und Anwärter mit der Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben zufriedener als die Teilnehmenden bei anderen Kanzleien. Die Arbeitszeit etwa liegt rund 1,5 Stunden in der Woche unter dem Durchschnittspensum von 51,4 Stunden.