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Warum haben Sie entschieden, das 2019 ins Leben gerufene, vierköpfige Managementkomitee wieder aufzulösen?
Johannes Juranek: Ich war drei Jahre lang alleine Managing-Partner und da fungierte das Komitee in beratender Funktion als eine Art Think Tank und Sounding Board. Gegen Ende meiner ersten Amtsperiode zeigte sich dann auch Günther Hanslik an dem Managementposten interessiert, und wir konnten uns das gut zu zweit vorstellen. Als sich dies realisierte, war das Komitee nicht mehr nötig. Den Posten des COO haben wir aber weiterhin, und das ist sehr gut, da er in koordinierender Funktion alle Supportabteilungen überblickt und der Finanzabteilung vorsteht.
