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„Ziel ist es, den Mandanten zukünftig einen Fullservice zu bieten, der neben den klassischen arbeitsrechtlichen Themen auch die Bereiche Recruiting, Human Recources und Grundsatzfragen umfasst“, so Hübner. Die Kanzlei will für mittelständische Mandanten als ausgelagerte Personalabteilung mit ihrem multidisziplinären Ansatz etwa Personalabrechnung leisten.