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Löw ist nach Thomas Ubber bereits der zweite renommierte Arbeitsrechtler, den Allen & Overy von Wettbewerberin Hogan Lovells abgeworben hat. Er befasst sich überwiegend mit arbeitsrechtlichen Fragen im Zusammenhang mit Akquisitionen, Reorganisationen, Outsourcing und Insolvenz. Löw gilt als sehr erfahren und lösungsorientiert in Verhandlungen mit Betriebsräten und Gewerkschaften, wie etwa für Ricoh bei der Fusion mit Infotec.