Markt und Management

Nahezu alle Kanzleien wollen junge Anwältinnen für sich begeistern und dauerhaft halten. Sie sind demonstrativ flexibel mit Teilzeitprogrammen, Coachings, Jobsharing-Modellen oder sogar einem Muttermilch-Express. Trotzdem gelangen nur wenige Anwältinnen in…

Florian Lenser (45) wird zum Juni General Counsel des Reisekonzerns Tui. Er rückt aus interner Position auf die Stelle von Dr. Nina Scherf. 

Anfang Juni geht das Einheitliche Patentgericht (Unified Patent Court, UPC) endlich an den Start. Alle aktuellen Infos dazu finden Sie im UPC-Ticker von JUVE Patent.  

Seit fünf Jahren recherchiert JUVE die wichtigsten Entwicklungen im österreichischen Patentrechtsmarkt. In diesem Jahr stand die Recherche dabei unter besonderen Vorzeichen: Das Einheitliche Patentgericht (UPC) nimmt 2023 seine Arbeit auf.

Künstliche Intelligenz und darauf aufbauende digitale Werkzeuge entwickeln sich rasant weiter. Auch die Rechtsbranche muss sich darauf einstellen, nicht nur im Hinblick auf Datensicherheit und Vertraulichkeit.

Seit dem Frühjahr ist KWR Karasek Wietrzyk exklusives österreichisches Mitglied im Kanzleiverbund Unyer. KWR-Managing-Partner Thomas Frad im Gespräch zu den Hintergründen und Vorteilen für Mandanten und einzelne Praxisgruppen.

Überraschend verbreitete sich am Sonntag die Neuigkeit auf dem globalen Rechtsmarkt: Nach dem gescheiterten Zusammenschluss mit Hogan Lovells macht Shearman & Sterling nun gemeinsame Sache mit der Magic-Circle-Kanzlei Allen & Overy. Die wichtigsten Fakten auf einen Blick.

Für Allen & Overy ist die Möglichkeit, mit Shearman zu fusionieren, ein Glücksfall. Vor allem für ihre US-Strategie, meint Aled Griffiths.

Die durch Abgänge geschwächte US-Kanzlei Shearman & Sterling fusioniert mit der englischen Magic-Circle-Kanzlei Allen & Overy. Dadurch entsteht eine Kanzlei mit weltweit 49 Büros, in denen fast 4.000 Anwälte und rund 800 Partner arbeiten. Sie wird A&O Shearman heißen.

Die Sozienversammlung von Hengeler Mueller hat vor fast zwei Wochen beschlossen, den Partnertrack in der Kanzlei zu verändern. Sie führt eine Salary-Partnerschaft als Vorstufe der Vollpartnerschaft ein.

Am internationalen Tag gegen Homo, Bi-, Inter- und Transfeindlichkeit machen sich mehr als 100 LGBTIQ+-Vorbilder in der Rechtsbranche für Gleichberechtigung stark. Sie wollen zeigen, dass erfolgreiches juristisches Arbeiten unabhängig von…