Hintergrund

Die Trennung von Taylor Wessing ist nachvollziehbar, lässt aber zu viele Fragen offen.

Der Trend zu Kanzleigründungen bleibt ungebrochen – doch das Gesicht der neuen Einheiten verändert sich. Statt junger Associate-Teams dominieren heute erfahrene Partner und innovative Gesellschaftsmodelle das Geschehen. Dabei wird die Liste mit neuen Namen immer länger, erstmals umfasst sie 50 Kanzleien.

2025 war ein Jahr voller Dynamik in der Legal-Tech-Szene, auch personell. Es war geprägt von neuen Gesichtern, strategischen Wechseln und wachsenden Teams bei Tech- und KI-Anbietern wie Legora und Noxtua. Wir blicken zurück auf die zentralen Personalnachrichten des Jahres.

Die große Babyboomer-Generation beschert den Kanzleiteams für Nachfolge-, Vermögens-, Stiftungs- und Gemeinnützigkeitsberatung ein gutes Geschäft. Das neue JUVE-Ranking, das wir heute exklusiv online veröffentlichen, spiegelt wider, wer von Mandantinnen und Wettbewerbern für diese oft emotionale und hochkomplexe Arbeit empfohlen wird.

Linklaters meldet ein beeindruckendes Umsatzplus und überzeugt weiterhin mit internationalen Top-Mandanten. Die wichtige Zusammenarbeit mit der US-Praxis etabliert sich immer mehr.

Der globale Rechtsmarkt wird amerikanischer. Auch für Kanzleien in Deutschland, die lange wenig Veränderungs­druck zu spüren bekamen, wird es ungemütlich. Viele Kanzleien der JUVE Top 50 setzen notgedrungen auf ein strategischeres Management ihrer Equity-Partnerschaften, auf die digitale Transformation – und eine Zukunft im europäischen Rechtsmarkt.

Maschinenlesbare Gesetze können ein Schlüssel sein, um Bürokratie zu beschleunigen. Teil 2: Wie Law as Code die Arbeit von Juristinnen und Juristen verändert.

Freshfields hat sich in Frankfurt ein spektakuläres neues Büro geleistet, Düsseldorf folgt demnächst. Doch der entscheidende Einsatz ist ein anderer: Im Wettbewerb mit der direkten Konkurrenz geht es um US-Marktanteile, um die richtige Partnerstruktur – und um die Frage, wie viel Hunger eine Kanzlei braucht.

Gleiss Lutz steht so stark da wie eh und je. Die Matrixstruktur funktioniert, die Partnerschaft hält zusammen, das Tech-Level ist Spitze. Doch ausgerechnet am Stuttgarter Stammsitz gibt es eine Premiere, die nachdenklich stimmt: den ersten echten Spin-off. Selbst Traditionalisten müssen sich bewegen.

Der Generationswechsel in der Transaktionspraxis des deutschen Marktführers steuert auf seinen Höhepunkt zu. Zum Jahresende scheiden die Corporate-Stars Prof. Dr. Hans-Jörg Ziegenhain und Dr. Maximilian Schiessl aus der Partnerschaft aus. Während andere Kanzleien über KI-Disruption grübeln, ernennt Hengeler Mueller elf neue Partner – und scheint immun gegen Zukunftsängste.

Die Zeiten, in denen sich die britischen Top-Kanzleien von expansiven US-Wettbewerbern treiben lassen mussten, sind vorbei. Clifford Chance hat längst ein neues Gleichgewicht gefunden und expandiert Jahr für Jahr in besonders lohnenden Fachbereichen.